老生常谈，但是却在这电影里见到了20年后的自己

这两天又把《I don't know how she does it》拎出来看了一遍，这部片子和《The Big Short》、《Margin Call》、《Too Big to Fall》等等Finance相关电影一块儿躺在我的硬盘深处，当年读书时候复习累了就拉出来遥遥远望一下业内精英的生活，想想自己的未来会是个啥样子。

坊间不少影评对这部电影的评价不高，但是作为金融女，我认为这部电影非常写实、现实、有讨论价值、感同身受。说到底还是那句老生常谈，“How to balance family / life and your career?"。

近几年来，我们这群职业女性对这个问题嗤之以鼻，通常会回复“你应该也去问问我先生同样的问题，然后我才可能来回答你。”没错，这才是关键。整部电影都在不断强调Working Mom有多么辛苦，但是却忘了说，男性在结婚生子后，理应也要承担半边的家庭责任。（而且事实上，越来越多的男生都对于家务琐事更加上心，一方面出于责任感，另一方面也不希望自己被排除在家庭事务之外）在职场上沦为Minority受人排挤，在家里还要被婆婆指责不顾家庭，老公可爱但自由随性做事不打计划，Kate遇到的问题，我们每个女人都可能遇到。与其像女主角这样把所有压力都集中在自己身上，不如和领导、丈夫、婆婆展开合适恰当并且高效的沟通，寻求应有的帮助（理解你的人自然会理解你，不理解的人就随他去，再去寻找下一个解决方案）。我在Kate这个角色身上看到了20年后的我自己，但是未来的我绝不会一个人默默做着List，还自我安慰说“Richard won't have list, so I'm doing everything.“；不会为了家人高兴就逞强扔掉工作手机；不会在明明有工作的情况下，还强行向孩子Promise任何自己有可能完不成的诺言。不论中美，由于悠久的历史原因，社会语境总是假设女人在结婚生子后，会对家庭事务Contribute更多，但是我认为，只要找到对的人、做好对的沟通、完成对的引导，女性的家庭压力可以减轻，男性的家庭参与度也会上升。（当然，我这边提出的3个条件，也并不是轻而易举就能做到的）

然后来谈一谈Working Mom & Professional Mom这两个（水火不容）的群体，已经我身为女人的内心Fear。在我小时候，其实中国很少有全职太太，因为当时大家的工资收入都很低，必须两个人工作才能支撑起整个家庭。但是2010年后，中国（尤其一二线城市）的收入得到了显著增长（虽然还是没比得上房价），许多家庭只需要Single Income就能够覆盖家庭开销，假如双方的长辈都不同城，那么请保姆的开销或许和收入较低那一方的Income差不了多少。然而收入相对低的那一方又往往是女性，因此很多2010年后许多中国女人也开始选择回归家庭，过上”被人富养的好命生活”。中国的女性劳动参与率从2000年的78.2%下降到2014年的约64%，就是人均工资率上涨带来的经济现象。更加普遍的情况是，男方在高薪水、高竞争、高压力的行业（如金融、互联网、商贸等）打拼，而女方在相对清闲、低压力、工作时间弹性、收入较普通的行业（如教育、公务员、行政等）工作，同时女方负责更多的子女教育、家务处理、长辈照顾。所以女性劳动参与率也并不能真正说明问题，女性管理层比率统计才更有价值（但是女性管理层比率这个数据的统计口径实在是太过杂乱），但总而言之，身处中国上海（亚洲性别平等做得较好的城市之一）的我，依然能够感觉到身为女人要做选择的那种压力。

前几天听同事提起自己孩子同学的妈妈是某家族集团的贵妇，自己带着几个孩子，家中大小事务都要操持，雇了好几位保姆、家教、厨师，虽然名为“全职太太”，但是每日Workload堪比一家小型公司的部门主管，完全不轻松。这类太太们通常沟通能力、为人处事极为高明，但是硬技能却早已飞到了九霄云外，她们有些甚至无法帮孩子辅导小学数学英语，因为常年不用早就忘记了那些功课。于是有一天和朋友吃饭时，我问她，这样贵妇生活给你要不要，她说她不介意，认为这样很幸福。我说我以前也以为我可以接受这样的生活，但是出国留学之后发现，让我过这样的日子我会浑身难受，老公钱再多我也不愿意。然后她就笑了，说，果然人和人是不同的，但是你也得尊重那些全职太太们、兼职太太们（做着清闲工作，主负责家庭的女生）的选择。我说是的，但是我害怕为家庭放弃事业的女人越来越多，大家就把这当成必然、常态、理所应当，那么也就会逼迫我这样心性的女孩儿来服从，这样的话，我这样的姑娘就成了异类，永远不会快乐的，毕竟我也不是没遇到过类似的事情。然后她说，所以女人一定要强大呀，你管别人怎么说呢，做自己就好了，如果真的有人爱上了你，他也一定不会逼迫你去做自己不想的事情，现在独立的事业女性也越来越多了，你不是异类，别想太多。我想了想，I wish so，希望中国以后能更多元化吧，希望我的能力能让我Manage好我珍惜的人和事。

“别想太多”，这是多么Comforting的一句话。计划性强是女人的优点，能让她们在机会面前Well prepared，在危机面前淡定从容；事事思虑过度也是女人常见的缺点，让我们劳心劳肺、莫名情绪化。直面现实，身处一线城市的我目前还并没有遭遇过多的性别打击（有肯定是有的，虽然不舒服，但是克服一下还是能够处理好的），未来会怎样我也不好说，只能讲无论发生什么，我都不愿意把自己放在受害者、被牺牲者的角度去思考问题，我会努力沟通、找到门路从而解决问题。出国对我来说是非常重要的经历，改变了我的很多想法。回国后我进入了金融行业做证券投资，就和电影里一样，男性同事比率很高，管理层中的男性比率更高。Honestly，行业内的确有人对于女性抱有敌意、轻视、歧视，但是依然有许多有识之士的男性身体力行地支持妻子、支持性别平等。其实有的时候，歧视、壁垒反而来自于女性团体内部，“对于简单道路的渴望”、“对于事业不确定的恐惧”、“对于自我能力的不自信”、“先入为主假设男性会看轻自己”，这些消极的自我暗示才恰恰阻碍了女人去大方、勇敢追求想要的东西。在金融行业，我也见过明星基金经理的办公桌上左边堆着股票报告，右边堆着孩子的英文作业，一收盘就给孩子打电话叮嘱功课，竭尽全力当个好爸爸；我也见过合伙人带着放假的女儿来公司上班，因为自己已经创业成功，相对比较自由，而老婆在大型金融机构上班不方便带娃；我也见过男性研究员擅长做饭照顾人，疫情期间每天帮女友做好便当带去公司...所以啊，真的不要假设事业成功的男性就没有自己的家务List。如果要结婚，我就一定要找到观念相和、平等分工的伴侣。

所以我终于还是在豆瓣唠唠叨叨地写完了这篇碎碎念。我希望我和我的女性朋友们，再乐观积极一些，再少一些忧虑，多多理解自己的感性和理性，再努力一点，再强大一点。希望越来越多的男性能尝试去理解女人，努力多分担家庭中的压力和责任。希望我们都能得到自己想要的，Maybe not everything at one time，但一步一步来，每个阶段达到一个小目标，也很幸福了。